Minijob Jobs in Sankt Katharinen: Finde den besten Minijob in der Nähe von Sankt Katharinen!

Minijob - kurz und knapp!

Was ist ein Minijob?

Ein Minijob, z.B. in Sankt Katharinen, ist eine geringfügige Beschäftigung, bei der besondere Regelungen bezüglich Sozialversicherungspflicht und Steuerrecht bestehen.

Welche Arten von Minijobs gibt es?

Es gibt zwei Arten von Minijobs:

• Am häufigsten ist in Sankt Katharinen die geringfügige Beschäftigung mit einer Verdienstgrenze von durchschnittlich 556 Euro im Monat (Minijob).
• Die kurzfristige Beschäftigung (kurzfristiger Minijob). Ein kurzfristiger Minijob in Sankt Katharinen wird nicht regelmäßig sondern nur gelegentlich ausgeübt und die Höhe des Verdienstes ist nicht begrenzt.

Wieviele Stunden darf man in einem geringfügigen Minijob arbeiten?

Die Zahl der Stunden, die Minijobber monatlich in Sankt Katharinen arbeiten dürfen, hängt von ihrem Stundenlohn ab. Auch für Minijobs gilt der gesetzliche Mindestlohn.

Wie lange kann man einen kurzfristigen Minijob in Sankt Katharinen ausüben?

In einem kurzfristigen Minijob kann man u.a. in Sankt Katharinen maximal drei Monate oder 70 Arbeitstage pro Jahr beschäftigt sein.

Welche Vorteile bieten Minijobs in Sankt Katharinen?

Minijobs bieten Arbeitnehmern in Sankt Katharinen die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ohne der Sozialversicherungspflicht zu unterliegen, solange die festgelegten Einkommensgrenzen und Dauerbeschränkungen eingehalten werden.

Arbeitsmarkt in Sankt Katharinen

Unternehmen in Sankt Katharinen

Die Anzahl der Unternehmen in einer Stadt ist ein entscheidender Faktor für die Vielfätigkeit der regionalen Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Minijobs. In Sankt Katharinen bieten 5 Betriebe unterschiedliche Jobs und Karriemöglichkeiten.

Geringfügig entlohnte Beschäftigte in Sankt Katharinen

In Sankt Katharinen sind geringfügige Beschäftigungen eine übliche Beschäftigungsform (z.B. als Minijob). Insgesamt sind 22 Berufstätige geringfügig beschäftigt. 18 Personen arbeiten ausschließlich in einem Minijob. 4 Minijobber gehen einer geringfügigen Beschäftigung parallel zu ihrem Hauptberuf nach.

Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Sankt Katharinen

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse ermöglichen den uneingeschränkten Zugang zu bestehenden Sozialleistungen. Sie können sowohl in Vollzeit, Teilzeit oder als Midijob ausgeübt werden und bei Bedarf mit zusätzlichen geringfügigen Beschäftigungen wie Minijobs ergänzt werden. In Sankt Katharinen sind 151 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte gemeldet. 82 Beschäftigte sind männlich, 69 der gemeldeten Arbeitsstellen werden von Frauen besetzt. 143 Pendler arbeiten regelmäßig außerhalb von Sankt Katharinen, 3 einpendelnde Arbeitnehmer wohnen in einer anderen Kommune.

Sankt Katharinen in Zahlen