Minijob Jobs in Süpplingen: Finde den besten Minijob in der Nähe von Süpplingen!

Minijob - kurz und knapp!

Was ist ein Minijob?

Ein Minijob, z.B. in Süpplingen, ist eine geringfügige Beschäftigung, bei der besondere Regelungen bezüglich Sozialversicherungspflicht und Steuerrecht bestehen.

Welche Arten von Minijobs gibt es?

Es gibt zwei Arten von Minijobs:

• Am häufigsten ist in Süpplingen die geringfügige Beschäftigung mit einer Verdienstgrenze von durchschnittlich 556 Euro im Monat (Minijob).
• Die kurzfristige Beschäftigung (kurzfristiger Minijob). Ein kurzfristiger Minijob in Süpplingen wird nicht regelmäßig sondern nur gelegentlich ausgeübt und die Höhe des Verdienstes ist nicht begrenzt.

Wieviele Stunden darf man in einem geringfügigen Minijob arbeiten?

Die Zahl der Stunden, die Minijobber monatlich in Süpplingen arbeiten dürfen, hängt von ihrem Stundenlohn ab. Auch für Minijobs gilt der gesetzliche Mindestlohn.

Wie lange kann man einen kurzfristigen Minijob in Süpplingen ausüben?

In einem kurzfristigen Minijob kann man u.a. in Süpplingen maximal drei Monate oder 70 Arbeitstage pro Jahr beschäftigt sein.

Welche Vorteile bieten Minijobs in Süpplingen?

Minijobs bieten Arbeitnehmern in Süpplingen die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ohne der Sozialversicherungspflicht zu unterliegen, solange die festgelegten Einkommensgrenzen und Dauerbeschränkungen eingehalten werden.

Arbeitsmarkt in Süpplingen

Unternehmen in Süpplingen

Die Anzahl der Unternehmen in einer Stadt ist ein entscheidender Faktor für die Vielfätigkeit der regionalen Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Minijobs. In Süpplingen bieten 35 Betriebe unterschiedliche Jobs und Karriemöglichkeiten.

Geringfügig entlohnte Beschäftigte in Süpplingen

In Süpplingen sind geringfügige Beschäftigungen eine übliche Beschäftigungsform (z.B. als Minijob). Insgesamt sind 64 Berufstätige geringfügig beschäftigt. 37 Personen arbeiten ausschließlich in einem Minijob. 27 Minijobber gehen einer geringfügigen Beschäftigung parallel zu ihrem Hauptberuf nach.

Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Süpplingen

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse ermöglichen den uneingeschränkten Zugang zu bestehenden Sozialleistungen. Sie können sowohl in Vollzeit, Teilzeit oder als Midijob ausgeübt werden und bei Bedarf mit zusätzlichen geringfügigen Beschäftigungen wie Minijobs ergänzt werden. In Süpplingen sind 823 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte gemeldet. 457 Beschäftigte sind männlich, 366 der gemeldeten Arbeitsstellen werden von Frauen besetzt. 751 Pendler arbeiten regelmäßig außerhalb von Süpplingen, 166 einpendelnde Arbeitnehmer wohnen in einer anderen Kommune.

Süpplingen in Zahlen