Minijob Jobs in Krakow (See): Finde den besten Minijob in der Nähe von Krakow (See)!

Minijob - kurz und knapp!

Was ist ein Minijob?

Ein Minijob, z.B. in Krakow (See), ist eine geringfügige Beschäftigung, bei der besondere Regelungen bezüglich Sozialversicherungspflicht und Steuerrecht bestehen.

Welche Arten von Minijobs gibt es?

Es gibt zwei Arten von Minijobs:

• Am häufigsten ist in Krakow (See) die geringfügige Beschäftigung mit einer Verdienstgrenze von durchschnittlich 556 Euro im Monat (Minijob).
• Die kurzfristige Beschäftigung (kurzfristiger Minijob). Ein kurzfristiger Minijob in Krakow (See) wird nicht regelmäßig sondern nur gelegentlich ausgeübt und die Höhe des Verdienstes ist nicht begrenzt.

Wieviele Stunden darf man in einem geringfügigen Minijob arbeiten?

Die Zahl der Stunden, die Minijobber monatlich in Krakow (See) arbeiten dürfen, hängt von ihrem Stundenlohn ab. Auch für Minijobs gilt der gesetzliche Mindestlohn.

Wie lange kann man einen kurzfristigen Minijob in Krakow (See) ausüben?

In einem kurzfristigen Minijob kann man u.a. in Krakow (See) maximal drei Monate oder 70 Arbeitstage pro Jahr beschäftigt sein.

Welche Vorteile bieten Minijobs in Krakow (See)?

Minijobs bieten Arbeitnehmern in Krakow (See) die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ohne der Sozialversicherungspflicht zu unterliegen, solange die festgelegten Einkommensgrenzen und Dauerbeschränkungen eingehalten werden.

Arbeitsmarkt in Krakow (See)

Unternehmen in Krakow (See)

Die Anzahl der Unternehmen in einer Stadt ist ein entscheidender Faktor für die Vielfätigkeit der regionalen Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Minijobs. In Krakow (See) bieten 117 Betriebe unterschiedliche Jobs und Karriemöglichkeiten.

Geringfügig entlohnte Beschäftigte in Krakow (See)

In Krakow (See) sind geringfügige Beschäftigungen eine übliche Beschäftigungsform (z.B. als Minijob). Insgesamt sind 188 Berufstätige geringfügig beschäftigt. 131 Personen arbeiten ausschließlich in einem Minijob. 57 Minijobber gehen einer geringfügigen Beschäftigung parallel zu ihrem Hauptberuf nach.

Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Krakow (See)

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse ermöglichen den uneingeschränkten Zugang zu bestehenden Sozialleistungen. Sie können sowohl in Vollzeit, Teilzeit oder als Midijob ausgeübt werden und bei Bedarf mit zusätzlichen geringfügigen Beschäftigungen wie Minijobs ergänzt werden. In Krakow (See) sind 1.273 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte gemeldet. 676 Beschäftigte sind männlich, 597 der gemeldeten Arbeitsstellen werden von Frauen besetzt. 891 Pendler arbeiten regelmäßig außerhalb von Krakow (See), 500 einpendelnde Arbeitnehmer wohnen in einer anderen Kommune.

Krakow (See) in Zahlen