Minijob Jobs in Drakenburg: Finde den besten Minijob in der Nähe von Drakenburg!

Minijob - kurz und knapp!

Was ist ein Minijob?

Ein Minijob, z.B. in Drakenburg, ist eine geringfügige Beschäftigung, bei der besondere Regelungen bezüglich Sozialversicherungspflicht und Steuerrecht bestehen.

Welche Arten von Minijobs gibt es?

Es gibt zwei Arten von Minijobs:

• Am häufigsten ist in Drakenburg die geringfügige Beschäftigung mit einer Verdienstgrenze von durchschnittlich 556 Euro im Monat (Minijob).
• Die kurzfristige Beschäftigung (kurzfristiger Minijob). Ein kurzfristiger Minijob in Drakenburg wird nicht regelmäßig sondern nur gelegentlich ausgeübt und die Höhe des Verdienstes ist nicht begrenzt.

Wieviele Stunden darf man in einem geringfügigen Minijob arbeiten?

Die Zahl der Stunden, die Minijobber monatlich in Drakenburg arbeiten dürfen, hängt von ihrem Stundenlohn ab. Auch für Minijobs gilt der gesetzliche Mindestlohn.

Wie lange kann man einen kurzfristigen Minijob in Drakenburg ausüben?

In einem kurzfristigen Minijob kann man u.a. in Drakenburg maximal drei Monate oder 70 Arbeitstage pro Jahr beschäftigt sein.

Welche Vorteile bieten Minijobs in Drakenburg?

Minijobs bieten Arbeitnehmern in Drakenburg die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ohne der Sozialversicherungspflicht zu unterliegen, solange die festgelegten Einkommensgrenzen und Dauerbeschränkungen eingehalten werden.

Arbeitsmarkt in Drakenburg

Unternehmen in Drakenburg

Die Anzahl der Unternehmen in einer Stadt ist ein entscheidender Faktor für die Vielfätigkeit der regionalen Beschäftigungsmöglichkeiten wie z.B. Minijobs. In Drakenburg bieten 51 Betriebe unterschiedliche Jobs und Karriemöglichkeiten.

Geringfügig entlohnte Beschäftigte in Drakenburg

In Drakenburg sind geringfügige Beschäftigungen eine übliche Beschäftigungsform (z.B. als Minijob). Insgesamt sind 149 Berufstätige geringfügig beschäftigt. 82 Personen arbeiten ausschließlich in einem Minijob. 67 Minijobber gehen einer geringfügigen Beschäftigung parallel zu ihrem Hauptberuf nach.

Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Drakenburg

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse ermöglichen den uneingeschränkten Zugang zu bestehenden Sozialleistungen. Sie können sowohl in Vollzeit, Teilzeit oder als Midijob ausgeübt werden und bei Bedarf mit zusätzlichen geringfügigen Beschäftigungen wie Minijobs ergänzt werden. In Drakenburg sind 755 sozialversicherungspflichtig Beschäftigte gemeldet. 403 Beschäftigte sind männlich, 352 der gemeldeten Arbeitsstellen werden von Frauen besetzt. 718 Pendler arbeiten regelmäßig außerhalb von Drakenburg, 629 einpendelnde Arbeitnehmer wohnen in einer anderen Kommune.

Drakenburg in Zahlen